Менеджер по бизнес-администрированию, служба по подбору персонала

Функциональные обязанности:

  • организация внутренних переводов в рамках производственных предприятий

  • подготовка презентаций и отчетности

  • подготовка материалов к комитетам, непосредственно относящихся к работе Службы директора по подбору персонала

  • администрирование и организация проведения комитетов Службы подбора персонала

  • организация встречи кандидатов и руководителя

  • координация трудоустройства кандидатов

  • подготовка необходимых аналитических документов и презентационных материалов по заданию руководителя

Требования к соискателям: 

  • высшее образование

  • уверенное владение ПК (MS Office)

  • готовность к обучению;

  • грамотная устная и письменная речь

  • внимательность, инициативность

  • пунктуальность, усидчивость

Условия работы:

  • оформление согласно ТК РФ

  • система наставничества

  • возможность карьерного роста

  • полный социальный пакет

Откликнуться на вакансию